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渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表 Profile
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表

@kodo202006

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豊田通商→伊藤忠商事→VITAL DESIGN創業。「人事データサイエンス」で社員が熱狂する“挑戦の風土”を実装|3万人の分析から導いた【FANSモデル】提唱|人事|米国公認会計士(USCPA)|データサイエンティスト|新規事業×組織開発。

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Joined January 2019
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
【ご報告】 伊藤忠商事を退職し、起業します! 全社横断型の新規事業開発と人事データサイエンス。二つの現場でやり遂げた経験は生涯の財産です。皆様に深く感謝しています。 「正気か?」と止められても起業に挑戦する、その想いをnoteにまとめました。是非、リプ欄からご覧ください。
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
3 hours
僕はピープルアナリティクスを生業にしているけど、分析をやりたいんじゃなくて、社員の感情を動かしたいんですよね。 その手段がデータ分析であって、目的は「熱狂できる職場の実現」にある。 今までは「偶然」だったフロー状態を、再現性のある形で設計していきます。
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@FuhitoF649
fuhito
16 hours
人が本気で没頭し、挑戦が連鎖する組織を 個人の覚悟ではなく「設計」の問題として捉えている点に、強く共感しました。 仕事や組織を前向きに変えていく実装につながっていく取り組みだと感じます。 応援しています。
@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
【ご報告】 伊藤忠商事を退職し、起業します! 全社横断型の新規事業開発と人事データサイエンス。二つの現場でやり遂げた経験は生涯の財産です。皆様に深く感謝しています。 「正気か?」と止められても起業に挑戦する、その想いをnoteにまとめました。是非、リプ欄からご覧ください。
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@yonozaki
Yusuke Onozaki 小野崎悠介 / Pathfinder CEO MaaS Startup
23 hours
豊田通商時代の後輩が起業!挑戦を応援します!
@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
【ご報告】 伊藤忠商事を退職し、起業します! 全社横断型の新規事業開発と人事データサイエンス。二つの現場でやり遂げた経験は生涯の財産です。皆様に深く感謝しています。 「正気か?」と止められても起業に挑戦する、その想いをnoteにまとめました。是非、リプ欄からご覧ください。
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@magichour_nihi
西尾輝 | VPoHR
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伊藤忠の渡邉さんの新たな挑戦! HRデータサイエンスはまだまだ普及されていない領域ですが、スタートアップでも初期フェーズから蓄積する価値があるし、大規模組織においては相当なインパクトがあることが想定されます。 どんな形になるかとても楽しみです
@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
【ご報告】 伊藤忠商事を退職し、起業します! 全社横断型の新規事業開発と人事データサイエンス。二つの現場でやり遂げた経験は生涯の財産です。皆様に深く感謝しています。 「正気か?」と止められても起業に挑戦する、その想いをnoteにまとめました。是非、リプ欄からご覧ください。
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
1 day
おはようございます。退職報告から一夜が明け、多くの方に見て頂き驚いています。 この起業は「人事データサイエンス」による因果探索と「挑戦の風土×フロー」を実現するFANSモデルが軸になります。 「社員の知恵こそが人的資本」という思想のもと、今後XやLinkedInで事例を紹介していきます。
@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
【ご報告】 伊藤忠商事を退職し、起業します! 全社横断型の新規事業開発と人事データサイエンス。二つの現場でやり遂げた経験は生涯の財産です。皆様に深く感謝しています。 「正気か?」と止められても起業に挑戦する、その想いをnoteにまとめました。是非、リプ欄からご覧ください。
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
1 day
きんぐの採用と、データ分析の確率論を組み合わせて、何か面白いコラボできそうな予感がしています!   引き続きよろしくお願いします!
@saiyoking
きんぐ @人事 & ストレングスコーチ
1 day
今後がますます楽しみですね!応援してます!
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
1 day
めちゃくちゃ嬉しいです!ありがとうございます😭
@cpa2_2
ぴえん® / 受験コミュニティ『Plan Pass』
2 days
1万回、スキを押したいです。 “それは、社員がフロー状態となり、挑戦の風土が定着するには「4つの共通条件」があるということです。その頭文字を取って「FANSモデル」と名付けました。” 「正気か?」と止められた。 ~それでも私が伊藤忠商事を辞める理由~|渡邉 貴志 @VITAL DESIGN
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
1 day
丹羽さんありがとうございます>< 丹羽さんを追いかけて、精進します!!
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@colossal
Colossal Biosciences®
2 days
2025 was the year de-extinction went mainstream. Dire wolves. Moa. Woolly mouse. If you thought this year was big, wait until 2026. Follow along.
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
1 day
ありがとうございます😂 師匠は恐縮ですが、データの力を使って、挑戦が溢れる社会にしていきましょう!!
@osachi_pp
ただのおさち←本名ですよ@プレシャスパートナーズ|仕事を通じて人々の人生を豊かにする人事
1 day
私の師匠笑である渡邉さんが独立されました!! おめでとうございます㊗️ データサイエンスの真似事を独学でやってきた私にとって、渡邉さんが講師を務めた人事データの文脈で語られた統計学の講義があまりに解像度高く、本当に感動しました!! 渡邉さん、応援します!!また飲んでください🙇
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@SEtosadog
土佐犬│採用/育成/事業戦略
2 days
LINEヤフー会長退任ニュースより上🤣
@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
【ご報告】 伊藤忠商事を退職し、起業します! 全社横断型の新規事業開発と人事データサイエンス。二つの現場でやり遂げた経験は生涯の財産です。皆様に深く感謝しています。 「正気か?」と止められても起業に挑戦する、その想いをnoteにまとめました。是非、リプ欄からご覧ください。
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
嬉しいです! 新しい挑戦が溢れ変える国にしましょう!!💪
@erimak19
えりまき⛰Eri Imahara
2 days
渡邉さんが見つけた使命からのチャレンジ👏🏻 >挑戦の風土や没頭できる環境を可視化することで、「新しい挑戦が生まれない」「優秀な人が辞めていく」といった組織のモヤモヤを解消し、働く人たちの心に火を灯したいのです。 めちゃくちゃ応援しております!!
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@shion_yamanaka
やまなか しおん|WEIN / BACKSTAGE 執行役員/人材戦略本部責任者|
2 days
挑戦の風土のモデルきになる。 勉強させていただきます!
@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
日本を代表するCHROからのありがたいお言葉😭 こちらこそ、心から感謝してます🙇 これからもよろしくお願いします!!
@nobby_nyyr
のびー@人事の力で会社をよくする
2 days
渡邉さん、新しいチャレンジを応援いたします📣 初めてお会いしたのは今年の春、それから度々交流の機会を頂き、9月に僕が主催した人事OSTイベントにも来ていただきました。そして、10月に登壇したセミナーを後方から見ていて「この人は本当にすごいな」って心底思いました。
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@dedaluslabs
Dedalus Labs
5 days
It’s the season of giving… 🎁 Get FREE access to ANY model from the Dedalus API. Available until January 12th, 2026.
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
noteも読んで頂きありがとうございます🙇 僕も、土佐犬さんから学ばせて頂いてます。 引き続き仲良くしてください🙇!
@SEtosadog
土佐犬│採用/育成/事業戦略
2 days
""なぜ、新規事業コンテストは「お祭り」で終わるのか""
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
凄い😂😂 皆さんのお陰でニュースになりました!
@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
【ご報告】 伊藤忠商事を退職し、起業します! 全社横断型の新規事業開発と人事データサイエンス。二つの現場でやり遂げた経験は生涯の財産です。皆様に深く感謝しています。 「正気か?」と止められても起業に挑戦する、その想いをnoteにまとめました。是非、リプ欄からご覧ください。
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@study_around40
窓際〇〇士🐣
2 days
元?こどうさん、起業おめでとうございます🎉🌸 ディーンフジオカに見えてきました😌
@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
【ご報告】 伊藤忠商事を退職し、起業します! 全社横断型の新規事業開発と人事データサイエンス。二つの現場でやり遂げた経験は生涯の財産です。皆様に深く感謝しています。 「正気か?」と止められても起業に挑戦する、その想いをnoteにまとめました。是非、リプ欄からご覧ください。
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
note読んでいただきありがとうございます! よろしくお願いいたします!!
@Akihiro10244205
Akihiro @HR
2 days
パッションあふれるnoteでした✨ 渡邉さんの挑戦を応援しております!
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@GentlemansGuru
Gentleman's Guru
8 days
Indulge yourself with class, style, and sophistication. Dress to impress this holiday season with Gentlemen's Guru. Shop the latest styles in men's formal wear and accessories for the modern gentleman. Get assistance from our Experts Award Winning Brand
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@okanoya
おかのや | 督促自動化SaaS「コンプル」応援担当
2 days
具体&具体&具体で攻める立場なのに「このへんのデータ、むっちゃセクシーですよね」と時折繰り出す抽象に「まずは目の前の相手の信頼を勝ち取る」という商人魂=岡藤魂を感じます。渡邉さん、応援しています!
@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
【ご報告】 伊藤忠商事を退職し、起業します! 全社横断型の新規事業開発と人事データサイエンス。二つの現場でやり遂げた経験は生涯の財産です。皆様に深く感謝しています。 「正気か?」と止められても起業に挑戦する、その想いをnoteにまとめました。是非、リプ欄からご覧ください。
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@kodo202006
渡邉 貴志@VITAL DESIGN代表
2 days
はしもっさんのツイートに背中を押されて挑戦することを決めました。 懐かしいです。。(´;д;`) 引き続きよろしくお願いします🙇
@hashimoto_sa
はしもっさん
2 days
去年、ご本人から壮大な構想のお話を伺ってから、こんな速度で実現されるとは。やはり仕事ができる男は違うなぁと見せつけられています。なんかjelousy...というのは冗談で、渡邉さんが停滞した日本の人事データサイエンスを爆速で変えてくれると希望をもっています。応援するしかない!
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