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Reference checks made easy and measurable.
Paris, France
Joined December 2018
📸 Avec @Transdev à @joinstationf, retour sur une #JournéeInnovation riche en partage ! 📄 Au programme : - des présentations des « défis » de l’entreprise mobilisant l’#innovation - une keynote inspirante sur la #VR & le #métavers - des pitchs #startup - des ateliers immersifs⤵
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🕹 Do you want to play & meet the Giskard team? Join us today at the @refty_co Tech Conference at 4 pm Paris time! It's a virtual event, where you can move like in a video game, explore the tech universe and make new connections. 👉 Link: https://t.co/V6wCXt4OYo
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Le salon Jobverse Sales Booster organisé par Refty, vous permettra de disposer d’un petit avatar pour venir nous rencontrer ! 👾
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If you're hiring or looking for a job in France, this is the place to go: https://t.co/aksZbnavIm by @refty_co @corentin_gmd @VincentLeHenaff
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[HR EVENT : SAVE THE DATE!] On 22nd of June, the HR Group invites you at a special event at @joinstationf! Professionals of HR Tech will be present to share their experiences: @tkteka (10), @VincentLeHenaff, Nathalie Rollot, Thomas Cornet, Bilee Sengsavang et Antonin Sené.
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"Why is it hard to recruit engineers? Because they don't care. About your market cap, your corporate videos or perks. You're the one who needs to care " - @r4mnes, CTO of @refty_co, presents a different recruiting approach #CTOForum @VivaTech Watch live: https://t.co/3ZmUZYegze
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Our customers are our best contributors. Thank you Guillaume for all the product feedback you made 🙏🙏. It is an absolute pleasure to have you as a customer. Let’s build the future of the cloud together 🚀 Read the complete testimonial of Guillaume here: https://t.co/X5tJDYe8Xu
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Our customers are our best contributors. Thank you Guillaume for all the product feedback you made 🙏🙏. It is an absolute pleasure to have you as a customer. Let’s build the future of the cloud together 🚀 Read the complete testimonial of Guillaume here: https://t.co/X5tJDYe8Xu
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@SupermoodTeam @refty_co @Kvnbrgs Très bonne initiative ! L'expérience candidat est le premier pas d'un recrutement. Il est donc important de la soigner. Nous en parlions ici il y a quelques mois :
webikeo.fr
Tout comme la relation client, la relation candidat est devenue primordiale pour réussir ses recrutements. Comment garantir une expérience candidat réussie à travers vos communications et process ?...
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Most people think reference checks are useless. Because they're doing it wrong. 7 questions to ask a reference — and become a better manager:
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#MaddyTips Entretien d’embauche : quels signaux doivent alerter les salariés ? https://t.co/yH2fakbXO2 - via @bymaddyness /
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Après tout ce temps ! 5 conseils pour vous aider à revenir au bureaux : #futureofwork #workplaceexperience 👉 https://t.co/yXCjQhaUV9
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Dans le monde des #RessourcesHumaines, les #PeopleAnalytics sont en train de révolutionner le #Recrutement et le #Management des talents ! Dans notre dernier article, en partenariat avec @refty_co, on vous dit tout sur les People Analytics !👇 https://t.co/4Q8zufvFN9
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What's on the agenda at First-Time Founder Summit? Check it out 👇 And grab your free ticket here! --> https://t.co/STi6doIyqU
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Avizio signe un nouvel article en collaboration avec @refty_co, pour tout comprendre des biais cognitifs : 🧬 les principaux biais et leur influence 👔 la manifestation de ces biais en entretien 💡 les solutions pour limiter leur impact L'analyse 👉 https://t.co/umJz2zj4al
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Quelles sont les compétences comportementales les plus prisées pour naviguer dans le semi-chaos qui se profile ?
welcometothejungle.com
Communication virtuelle, résilience, compétences atypiques… Zoom sur 5 soft skills qui ont le vent en poupe.
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🧐 "Are you for or against reference checking ?" 🙌 We've put together the best casting for a great debate on Clubhouse this friday at 12pm CET 💥 It will be in french 🇫🇷 , don't hesitate to sign up : 👉
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Connaître la personnalité des candidats, c'est éviter près de 3 erreurs de recrutement sur 5. @refty_co vous accompagne pour : 💎 Recruter la personne idéale grâce aux soft-skills 🛫 Mieux onboarder vos futurs employés 👋 Réduire le turn-over 🔗 https://t.co/B2qtmpIx8N
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Refty: Reference checks made easy and measurable https://t.co/3Sureq0sdE via @corentin_gmd
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