ChrisSimmons
@chesim
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Concerts, Culture, Venues, Tickets, Agile, Scrum, E-Commerce, Projects in the Web and beyond!
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Joined June 2008
Zur Erinnerung: so kühl wie jetzt wird es nie wieder werden. Die letzten Jahre - auch d heurige - werden in rückblickend die kühlsten d nächsten 30 Jahre gewesen sein. Wir haben das stabile Klimasystem der letzten 12.000 Jahre bereits verlassen und es kommt nicht wieder. (1/2)
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Gesucht wird dieser Mann der bei konspirativen Treffen mit der Letzten Generation gesehen wurde. Ihm wird vorgeworfen eine kriminelle Vereinigung durch PR Maßnahmen zu unterstützen. #Klimakleber #Klimakrise
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Let's explore how valuable is the unFIX Model for Versatile Organization Design by @jurgenappelo . The unFix Model offers a structure that Management 3.0 has lacked and could tie the whole toolbox together. Join us on Feb 22nd at 5:30 PM CET #agile
https://t.co/IPXtGMuyhU
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Here is the well-known good/cheap/fast triangle visualized as a user interface. :) #good #cheap #fast #goodcheapfast #animation #motiongfx
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Spannender Vortrag auf der #T4AT - so einen genauen Blick auf die Taskboards habe ich mir schon länger vorgenommen. Danke!
Was macht einen guten Forensiker des Taskboards aus? Laut Reiner Kuehn idealerweise jemand Team-externes. Das kann ich teilweise bejahen. Profitiere auch immer sehr davon die Gedanken meiner Agile Kollegen auf die Metriken meines Teams zu bekommen. #T4AT
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Als erstes untersucht Reiner Kuehn mit uns das Cumulativ Flow Diagram (CFD). Da kann man viel ablesen, wenn man weiß wie. @K_Jashugan schreibt derweil fleißig an der Live-Doku für diese Session. Vielen Dank dafür! #T4AT
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Cool! @GerritBeine stellt einfach mal die Zusammenfassung seines Vortrags zum Thema "Mythos Teamautonomie" direkt an den Anfang. Jetzt kann man gelassen zuhören und verpasst den Plot nicht. :D #T4AT
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Auf der #t4at erläutert @thomkay in seiner Session Video killed the office Star die Entwicklung vom Lagerfeuer zu Collaboration Tools ... mit Ausblick wo die Reise hingehen wird ... #NewNormal #videoasafeature
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Kunde fragt mich, warum ich jährliche Mitarbeitergespräche und Jahresbudgets hinterfrage, das mache doch "jeder" so. Gegenfrage : "Ist Euer Marktumfeld so träge, dass einmal nachdenken und gemeinsam lernen pro Jahr ausreicht ?" Antwort "Das habe ich so noch nie gesehen" ....
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WOW. Powerful moment on @CNN just now. Must watch. Sending you lots of love @sarasidnerCNN
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Start the New Year with a personal Retrospective #NewYearResolution
https://t.co/csxSEVut5J
jrothman.com
Many people like to start the new year with resolutions. I’m not one of them. I don’t like resolutions unless they are very small action steps I can take every day. Too often, people select resolut...
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by the power of... Grace Scrum!
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Rough consesus - the art of humming and the right questions https://t.co/gBNnT6L4zu
#decisions #SCRUMUNISON
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