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Susana Perez de Vries

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Me mueve ayudar a crear un #MundoMejor Transformando las Organizaciones a través de sus Líderes. Directora en @TalengoINT #Psicóloga #Coach #Amable #Humana

Madrid, Comunidad de Madrid
Joined March 2014
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Susana Perez de Vries
3 months
RT @TalengoINT: El #talento en el #SectorEnergético está evolucionando más rápido que la innovación tecnológica. Álvaro Arce de @TalengoI….
talengo.com
La transformación energética está redefiniendo el talento: descubre qué perfiles y habilidades se demandan y cómo atraer talento en el sector.
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Susana Perez de Vries
4 months
RT @TalengoINT: En tiempos de cambio, el #liderazgo necesita autenticidad, propósito y conexión humana. @supedevries, directora en @Taleng….
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Grok
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Susana Perez de Vries
11 months
RT @TalengoINT: ¿Está tu equipo preparado para la #InteligenciaArtificial? 🚀. Descubre en este artículo de Marta Merino, directora en Talen….
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Susana Perez de Vries
11 months
RT @TalengoINT: En el #DíaInternacionalDeLaIgualdadSalarial compartimos algunos datos clave del Informe Global de #BrechaDeGénero 2024 del….
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Susana Perez de Vries
1 year
RT @TalengoINT: Invertir en procesos de identificación y desarrollo del talento tiene un impacto directo en la imagen de marca de tu organi….
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Las empresas que invierten en su estrategia de personas no solo despuntan, sino que también forjan una imagen de marca poderosa y atractiva. 
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Susana Perez de Vries
2 years
Feliz de poder moderar esta mesa con un grupo con tanto que decir y del que aprender #HRInnovationSummit2023 #liderazgo #sostenibilidad #diversidad.
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Talengo INT
2 years
Nos vemos en #HRInnovationSummit2023, ¡el congreso de innovación en #talento más disruptivo del año!. @supedevries , directora en @TalengoINT , moderará la mesa “Triálogo, liderazgo femenino y sostenible. Un presente que seguirá siendo un tema de futuro” .
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Susana Perez de Vries
2 years
RT @TalengoINT: ¿Sabías que la #diversidad en las organizaciones, además de una cuestión de justicia social, también tiene importantes ben….
talengo.com
Pamela Parra, socia de Talengo, ha participado en el podcast "El método Gronholm" de FK2, dentro de la iniciativa, "Mujer tenías que ser"
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Susana Perez de Vries
2 years
RT @TalengoINT: .@WalochikTLG , socia de @TalengoINT , ha participado en el podcast «Listening Leaders» hablando de su libro recientemente….
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Susana Perez de Vries
2 years
La agenda del líder sostenible para un impacto real en los beneficios, las personas y el planeta Vía ORH en colaboración con @TalengoINT.
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Susana Perez de Vries
2 years
RT @TalengoINT: En @TalengoINT , queremos reconocer a todas las mujeres que forman parte de nuestra empresa. Las mujeres representan el 47….
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Susana Perez de Vries
2 years
Maravillosa iniciativa con una gran pasión y colaboración impregnada por todos los participantes!.
@TalengoINT
Talengo INT
2 years
Un gran reto por delante: arranca la primera edición de DEI MAKERS, de @TalengoINT . Ayer celebramos con éxito la primera sesión centrada en "Empresas con propósito en #DEI" y generamos insights para crear entre todos un futuro más #sostenible y más #inclusivo
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Susana Perez de Vries
2 years
RT @TalengoINT: "Con una mezcla perfecta de habilidades y perfiles complementarios, los equipos de alto rendimiento logran un trabajo muy e….
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Susana Perez de Vries
3 years
RT @TalengoINT: ¿Cuál crees que debe ser la estrategia principal en una empresa para desarrollar planes de #sostenibilidad?.
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Susana Perez de Vries
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RT @FundacionCepaim: @unicomplutense @MariaDoloresBJ1 @inclusiongob Empieza ya la mesa debate "Empresas y entidades comprometidas con la In….
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Susana Perez de Vries
3 years
RT @martagvalenzuel: El martes me han invitado a conversar en @MasalladelaMP. Muchísimas ganas! .
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Susana Perez de Vries
3 years
RT @TalengoINT: La Transformación Digital llega a la evaluación de perfiles empresariales. ¿Emplea tu empresa soluciones gamificadas en lo….
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Susana Perez de Vries
3 years
Felices y agradecidos en @TalengoINT por haber recibido el premio a la Empresa Flexible en categoría de pequeña empresa #madridflexible
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Susana Perez de Vries
3 years
RT @TalengoINT: La verdadera revolución laboral postpandemia: ahora ya no estamos dispuestos a que un empleo nos quite la alegría . Interes….
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forbes.es
Anna Burgess Yang, 38 años, forma parte de lo que se ha llamado la 'Gran Renuncia' o la 'Gran Dimisión': el goteo masivo de trabajadores estadounidenses
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