
s_shigel 斉藤 滋
@s_shigel
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斉藤滋 najimino株式会社 代表。AIフルスタックエンジニア、3児の父 #落合陽一塾 現役最古参塾生 #生成AI #AI駆動開発 #vive_coding
Joined May 2009
各AIエージェントのルールを管理する方法なんてあるのか。.管理をするための管理。.……ん?急にコストが高くなりそうな予感がしてきた。.
@suin @shinyaa31 それらを統一管理するために、vibe-rulesとかrulesyncというツールがありますね。. rulesync: Claude CodeやCursor、Clineのrulesを統一管理するツールを公開しました.vibe-rules - AI Rules Management CLI
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エグいAI採用の現状が興味深かったので要約してみました。テツメモさんいつもありがとう!. - AIの普及による採用市場の変化: 2025年、求職者と企業がAIを活用し、「AI対AI」の戦いが進行中。.- 応募の急増: ケイティ・タナー氏の求人に1200件の応募が殺到。多くがAI生成の履歴書。.- 企業側の効率化:.
📝 7年間大手IT企業で採用担当をしていた43歳の人事コンサルタントが「2025年は採用がAI vs AIの戦場になり、本当に優秀な人材が見えなくなる」と業界内で懸念を示していた. しかし企業側は「効率化で75%短縮できる」として効率性を優先した. だが現在、その懸念が現実になっている. つづく↓
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