human_day Profile Banner
Human DAY Profile
Human DAY

@human_day

Followers
480
Following
243
Media
70
Statuses
125

Journée-Évenement dédiée à l'Humain au cœur des Organisations le 27 septembre 2022 à Lille Grand Palais. #RessourcesHumaines #Management #Environnementdetravail

Lille
Joined January 2017
Don't wanna be here? Send us removal request.
@kiloutou
Kiloutou
3 years
🏆 Très heureux d'avoir reçu le prix "#Recrutement Responsable" du #HumanTrophy dans le cadre de notre projet innovant sur le "Recrutement bienveillant et transparent" en partenariat avec @yaggoco ! Bravo aux équipes 👏 En savoir plus ➡ https://t.co/GzwpHsnnr3 @human_day
1
4
10
@human_day
Human DAY
3 years
Et les deux prix transversaux seront le Prix Coup de Cœur du Jury et le prix public ! N'attendez plus pour candidater : https://t.co/a1FM99Cbr8
0
0
0
@human_day
Human DAY
3 years
Le prix Mieux vivre au Travail s'attardera sur les projets qui permettent d'améliorer la #QVT des collaborateurs !
0
0
0
@human_day
Human DAY
3 years
Le prix #Organisation du futur s'attardera sur la transformation durable des organisations
2
0
0
@human_day
Human DAY
3 years
Le prix #Former pour demain récompensera les politiques et pratiques de formation innovantes !
1
0
0
@human_day
Human DAY
3 years
Le prix du #recrutement #responsable va récompenser les projets et actions permettant d’attirer les talents dans le cadre d’une juste promesse #employeur !
1
0
0
@human_day
Human DAY
3 years
Au total, ce sont 4 prix principaux et 2 transversaux qui récompenseront les différents acteurs !
1
0
0
@human_day
Human DAY
3 years
Cette année, le Human TROPHY marque son grand retour ! Il n'y a jamais eu autant de sujets en lien avec l'Humain. La période inédite de 2 ans à bouleversé le travail et avec lui, les métiers et usages du #management, des #ressourceshumaines, et de l’#environnement de travail !
1
0
0
@human_day
Human DAY
3 years
Lors de la dernière édition en 2019, 54 candidatures ont été déposé pour valoriser les bonnes pratiques des organisations, tournés au service de l'humain. 😄
1
0
0
@human_day
Human DAY
3 years
🏆 THREAD sur le Human TROPHY, le concours des bonnes pratiques au service de l'Humain ! #HR #Management #environnementdetravail #Humancentric
1
0
1
@human_day
Human DAY
4 years
Face à toutes les transformations du travail, nos intervenants apporteront un regard distancié ! En attendant de découvrir la programmation complète, rdv le mardi 27 septembre à @LilleGrandPalai 😌#humancentric
0
0
0
@human_day
Human DAY
4 years
[Human CONGRESS] - il est temps de réfléchir et d’agir ensemble pour « Repenser l’humain au travail » ! 🎤 Un thème ambitieux pour apporter des éclairages aux préoccupations des professionnels du #management #rh #environnementdetravail #humancentric
2
1
2
@human_day
Human DAY
4 years
GRANDE NOUVELLE ! Après 3 ans d’absence, notre 3ème édition aura lieu le 27 Septembre 2022 à @LilleGrandPalai ! 🎉 #rh #management #Qvt #humancentric #innovationRH
0
1
5
@human_day
Human DAY
4 years
[🔴EN DIRECT #HumanDAYpicardie] - Début de notre édition picarde organisée au sein de la @CCIAisne . #Alternativesmanagériales #InnovationsRH #BienEtreAuTravail
0
0
1
@human_day
Human DAY
5 years
#SaveTheDate pour notre prochaine rencontre #HumanCLUB ou nous accueillerons Sylvain Breuzard, PDG de @norsys pour qu'il nous parle de son modèle viable pour un futur vivable : la Permaentreprise. 💡
0
0
2
@human_day
Human DAY
6 years
1
0
1
@human_day
Human DAY
6 years
[Human CLUB] - #IA & #RH à @euratechnologie ! On se retrouve jeudi 05 mars pour le Human CLUB #2 autour du thème « L’intelligence Artificielle, quelle transformation pour nos #métiers ? ». Nous aurons le plaisir d'accueillir @_pierreblanc ! ➡️ https://t.co/Ct18KbCNZj
0
2
0
@_pierreblanc
Pierre Blanc 💬🚀🥊
6 years
@FredBeWater @lau_devil ... but c'est l'#intelligenceartificielle qui n'existe pas... Ça me rappelle un post de la semaine dernière ➡️ https://t.co/C5GZ47104e Lire les commentaires (et réagir?) Ce qui est 🔝 avec l'#IA c'est qu'elle fait converser, et les conversations c'est 🔝, n'est-ce pas @VillemotG?
0
4
4
@ThomasChardin
Thomas CHARDIN
6 years
La #MarqueEmployeur, gadget ou véritable levier de croissance ? 
0
2
4