Heute etwas früher am Strand, Mädchen (ca 9): „Mama warum trägst du kein Bikini?“ Mutter: „Ich mag meinen dicken Bauch nicht zeigen... was sollen die Leute denken? Mädchen: „Dass du total lecker kochst?“

Man muss nicht laut sein, um wichtig zu sein. Wirksamkeit ist oft still. Nur: Um in Frieden damit zu sein, bedarf es schon an Sichtbarkeit. Positive, passende Sichtbarkeit. Und Klarheit.

🎄 Mobilität & Logistik: Bahn, Bus, Flughafen, Lieferketten. 🎄 Notrufzentralen, Krisen- und Seelsorge-Hotlines: Zuhören, wenn es innerlich brennt. 🎄 Die Möglichmacher im Hintergrund: Gastronomie, Hotellerie, Reinigung, Service, Lebensmittelversorgung.

E01 || PT 2/3 ROACHES

🎄 Gesundheits- & Notdienst: Krankenhäuser, Rettung, Pflege, Bereitschaft. 🎄 Feuerwehr: Schützen, löschen, retten. 🎄 Sicherheitsdienste: Polizei, Nachtwachen, Ordnung. 🎄 Versorgungsdienste: Strom, Wasser, Heizung, Internet.

Ich habe jetzt schon länger nicht mehr hier gepostet. Heute einfach: #Danke an alle Dienst-Leister❣️

Wir müssen über KI/LLMs in der IT reden. Ich bin selbst großer Fan und nutze ChatGPT, GitHub Copilot und M365 Copilot privat wie beruflich sehr intensiv. Und genau da beginnt das Problem: Ich bilde mir ein, relativ gut einschätzen zu können, was LLMs leisten können – und vor

Is AO a blockchain protocol achieving consciousness from its own network activity?

Echte Führung heißt: Loslassen UND da bleiben. Vertrauen UND Verbindung. 👉Siehst du das ähnlich? P.S. Solche Mikro-Gewohnheiten trainieren wir in meiner Masterclass: Führung, die aus Identität, Werten und echten Beziehungen wächst. Wenn du mehr erfahren willst, sprich mich an

Selbst wenn nur ein genervtes Teenie-Augenrollen kam. 😅 Aber sie wusste: Ich bin da. Nicht kontrollierend – sondern interessiert. Neugierig auf ihre Welt. Und im Business? Genauso. Delegieren heißt nicht: Aufgaben abladen. Sondern: Raum geben zur Entfaltung.

Das echte Nachfragen. Im Team. Und zuhause. Fragen wie: – „Was war schwer?“ – „Was lief besser als gedacht?“ – „Was würdest du beim nächsten Mal anders machen?“ Wenn ich das gemacht habe, hat es die Beziehung IMMER gestärkt.

Auch im Business ging das immer leicht: Ich vertraue schnell, formuliere klar – und das sagen auch die meisten in meinem Umfeld. Aber!!! Was ich oft vergessen habe (und heute noch vergesse):

... gute Beziehungen UND gute Ergebnisse möglich. Ich hab früh Verantwortung abgegeben, als Mutter & Gründerin. Meine Tochter hat mit 5 Jahren ihre Tasche für den Kindergarten selbst gepackt, während andere noch ihre Socken gesucht haben. (OK…sorry fürs Angeben, liebe Eltern😅)

Ich war immer ziemlich gut im Delegieren 💪 Aber eben nur im ersten Schritt. Lange hab ich unterschätzt, was Delegieren in echter Führung wirklich bedeutet. Denn es geht nicht nur darum, was ich abgebe, sondern wie ich danach in Beziehung bleibe. Genau das macht langfristig...

Ohne Worte

Da geht es nicht ums Lautsein. Sondern um Klarheit und Identität. Und um viel mehr als "Was poste ich bei LinkedIn?" In kleinen Gruppen, mit psychologischer Sicherheit. Damit auch die Schüchternen ihren Platz finden. Wenn ihr Interesse habt, erzähle ich euch mehr

Reflexionsfragen: - Wann warst du stolz, und hast es nicht gezeigt? - Wer hat dir gesagt, du seist „zu viel“? - Welche Stärke versteckst du heute noch? Warum frage ich? Ich habe mich inzwischen dem Thema #PersonalBranding gewidmet und biete Masterclasses an.

Ein Reflex, den wir gelernt haben, aus Ablehnung... aus Bewertung... aus Scham. Viele machen sich unsichtbar, um sich zu schützen. Aber: Sichtbar zu sein heißt nicht, laut zu sein. Es heißt: Klar zu sein. Mutig zu sein. Du selbst zu sein.

..dir nicht die Hand geben. Weil ich schüchtern bin.“ Leicht verschmunzelt. Und die Erwachsenen? Wir sagen auch: „Ich bin eben schüchtern.“ Aber oft ist das keine Charaktereigenschaft. Sondern ein Schutzreflex.

Als meine Tochter im Kindergarten war, gab’s diesen extrem schüchternen Jungen. Fabian. Kein Blickkontakt. Kein Wort. Versteckte sich, wo er nur konnte. Die Eltern schickten ihn zu einer Kinderpsychologin. Ein paar Wochen später sah er mich aus sicherem Abstand an: „Ich kann...

Ich sag’ mal hier lieber nichts zu diesem Thema. 😬 Müsst ihr bei LinkedIn lesen: https://t.co/5pb2m7U7ZX

Hej, du. Halte kurz inne. Vielleicht sind das die wertvollsten 2:15min die du heute als Erkenntnis mit in den Tag nimmst.

Habt ihr am Dienstag 1 Stunde Zeit für das Thema „Human Positioning in AI Times“? Ich mache ein Gratis Webinar zu dem Thema, 1h aufschlauen: https://t.co/Jct02hVFFf