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Notre compte X est inactif depuis janvier 2025. Vous souhaitez découvrir nos communiqués de presse, témoignages d'experts et plus encore ? 🎙️ Ou vous avez des questions ? Suivez-nous sur LinkedIn. 👉
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Ons X account is inactief sinds januari 2025. Benieuwd naar onze persberichten, expertverhalen en meer? 🎙️ Of heb je vragen? Volg ons dan zeker op LinkedIn. 👉
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8 months
Newsflash 💡 Huit travailleurs sur dix en Belgique ne pensent pas pouvoir travailler jusqu'à 66 ans ou plus. Lisez notre communiqué de presse complet ici. 👉 #pension #âgedelapension #SecurexForYou
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8 months
Newsflash 💡 Acht op de tien werknemers in België denkt niet tot 66 jaar of langer te kunnen werken. Lees ons volledige persbericht hier. 👉 #pensioen #pensioenleeftijd #SecurexForYou
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9 months
In de eerste jaarhelft van 2024 stegen middellang en langdurig absenteïsme in België naar recordniveaus van respectievelijk 2,53% en 3,36%. Lees er hier meer over: #absenteisme #preventie #welzijn.
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press.securex.be
Jongere werknemers en arbeiders meest getroffen 
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9 months
Au 1er semestre 2024, l’absentéisme de moyenne et de longue durée en Belgique ont atteint des taux records de 2,53 % et de 3,36 % respectivement. Lisez-en plus ici 👉 . #absenteisme #prevention #bienetre.
press.securex.be
Les jeunes travailleurs et les ouvriers les plus touchés 
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10 months
Newsflash 💡 Securex et @fevia_be s’associent pour renforcer leurs ambitions de croissance dans l’industrie alimentaire. Lisez notre communiqué de presse complet ici. 👉 #partnership #growth #synergies #SecurexForYou
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10 months
Newsflash 💡 Securex gaat in zee met @fevia_be om groeiambities in voedingsindustrie kracht bij te zetten. Lees hier ons volledige persbericht. 👉 . #partnership #growth #synergies #SecurexForYou
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11 months
Près d'un ouvrier belge sur trois (32,9 %) se trouve dans la zone à risque de #burnout. Il est également à noter que les trentenaires et les jeunes quinquagénaires sont particulièrement exposés au risque de burn-out. 👉
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11 months
Bijna een op de drie Belgische arbeiders (32,9%) bevindt zich in de risicozone van een #burnout. Daarnaast valt ook op dat vooral dertigers en jonge vijftigers een groter risico op burn-out lopen. Lees hier meer. 👉
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11 months
Securex a nommé Veerle Timmermans au poste de CEO. Grâce à un comité de direction remanié, Securex continue à se concentrer sur l'innovation et la croissance durable. ​Lisez le communiqué de presse complet ici. 👉 #CEO #innovation #SecurexForYou
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@Securex_BE
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11 months
Securex heeft Veerle Timmermans aangesteld als nieuwe Chief Executive Officer. Met een vernieuwd directiecomité richt Securex zich verder op innovatie en duurzame groei. Lees hier het volledige persbericht. 👉 #CEO #innovatie #SecurexForYou
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1 year
Securex lance l'indice de mobilité qui donne aux entreprises une idée précise de la durabilité des déplacements domicile-travail. 🚘👉 #mobilité #indicedemobilité #travail #durabilité #sustainability #SecurexForYou
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Securex lanceert de Mobiliteitsindex die bedrijven een helder beeld geeft van de duurzaamheid van woon-werkverkeer. 🚘👉 #mobiliteit #mobiliteitsindex #woonwerkverkeer #sustainability #SecurexForYou
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1 year
Newsflash💡Premier semestre 2024 : 8,7 % de départs de personnel sur le marché du travail belge contre 10 % de flux entrant. Lisez le communiqué de presse complet ici. 👉 #départsdepersonnel #fluxentrants #marchédutravail #SecurexForYou
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1 year
Newsflash💡Eerste jaarhelft: uitstroom van 8,7% op Belgische arbeidsmarkt ten opzichte van 10% instroom. Lees het volledige persbericht hier. 👉 #verloop #personeelsverloop #uitstroom #instroom #arbeidsmarkt #SecurexForYou
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1 year
Actua Flash | 5 choses à prévoir absolument dans votre budget de personnel pour 2025. Pour en savoir plus, cliquez ici. 👉 #HR #payroll #budgetpersonnel #indexation #SecurexForYou
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1 year
Actua Flash | 5 dingen om zeker mee te nemen in je personeelsbudget voor 2025. Lees hier verder. 👉 #HR #payroll #personeelsbudget #index #SecurexForYou
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1 year
En Belgique, 9,3% des travailleurs sont confrontés à des comportements toxiques de la part de leur supérieur hiérarchique, caractérisés par un contrôle excessif et un micro-management : cela représente une augmentation de 69% depuis 2021. 👉 #bienêtre
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1 year
9,3% van de werknemers in België heeft te maken met toxisch gedrag door hun leidinggevende, gekenmerkt door overmatig controlerend gedrag en micromanagement: een toename van 69% sinds 2021 (toen 5,5%). 👉 #leiderschap #toxischleiderschap #welzijn
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