Eerlijk? Vind het heel spannend om aan de slag te gaan als verander- en leerarchitect binnen -voor mij onbekende- organisaties. Als docent en directeur was er de veiligheid van het systeem rond mij. Voel me wat naakt. #vertrouwen #durf #changevoormijook.

Internationale vrouwendag! Tijd om ons te tonen, om@ond onzichtbaar kroontje te laten schitteren. Zie hier de mooie boodschap van@mijn zusje! .

Valkuil van zorgprofessionalisering: teveel procedures en takenlijsten. Gevolg: we creëeren zorgrobotjes (of burnouts) die mens achter bewoner niet meer zien. Tijd om regelcapaciteit terug te geven aan professionals #benurse #andersorganiseren.

#benurse 3 woorden die weergeven wat verpleegkunde betekent? Onmogelijk, maar als je vele woorden samenlegt kan je misschien het pallet vullen! Mooie opdracht @IBDAZDelta . Intrinsiek gemotiveerd - veelzijdig - mensgericht.

RT @o_peene: Kom jij ons team van kinder- en jeugdpsychiaters versterken? 

Aan de medewerkers in de #zorg die zorgen voor onverwachte, heel waardevolle #mangomomenten voor onze zorgvragers: dank je! Jullie helpen de ziekte, de afhankelijkheid dragen! #wereldcomplimentendag.

Mooi inzicht tijdens overleg in #wzc: om bewonersgerichte #zorg te kunnen geven (#prezo) zullen we ons anders moeten organiseren, cruciale rol van teamcoaches in de realisatie van deze droom! #goestingomteondersteunen.

'Goede zorg laat zich niet vatten in prestaties, schema's en procedures alleen' via @knack - regelcapaciteit voor hun leven terug in handen van bewoners, patiënten, . geven door anders te organiseren! Lastige, maar haalbare opdracht!.

#radio1 - terechte waardering voor zorgmedewerkers en terechte oproep voor meer middelen. We moeten echter niet afwachten - we kunnen zelf stappen zetten door anders te organiseren. #regelcapaciteit verhogen - Kans om het goede te doen, telkens opnieuw! #www.bilobaverbindt.be.

Fier op het traject wat we aflegden in Sint-Carolus. Nu goesting om anderen te ondersteunen om veranderingen te realiseren!.

Directeur Lynn Cools vormde het wzc Sint-Carolus met haar medewerkers om tot een organisatie met zelforganiserende teams

Op weg naar de denkdag van vzw DeLork, #inspiratiesessie voor alle #medewerkers: goesting geven in #change, goesting geven in zelf opnemen van die change #klaarvoordetoekomst #gedeeldleiderschap.

Mijn bedrijf Biloba ondersteunt social profit organisaties waar nodig: ontwikkeling en implementatie visie, organisatieontwikkeling, teamontwerp, begeleiding in en over teams, coaching,. We creëeren goesting in #verandering.

Piep! Na een afwezigheid van een aantal jaren hier, terug! ☺️De voorbije jaren een boeiend traject afgelegd in wzc Sint-Carolus in Kortrijk. In vertrouwen uitgevlogen. tijd voor iets nieuws!.

Zonder de helpende handen vd vrijwilligers zouden we heel wat zaken niet kunnen opnemen, dagje Gent als blijk van waardering werd gesmaakt!.

'Ook kleine stapjes kunnen een grote wandeling maken' is mijn pep-zin als het moeilijk wordt #veranderingen #traagmaargestaag #vastgeroest.

Vergeten te tweeten. Kan en mag dit? Nochtans elke dag impressies in het WZC. Ik probeer terug in te pikken!.

ben op zoek naar een stafmedewerker kwaliteit in Sint-Carolus? Goesting? Check website voor vacature.

10jaar De Kring - LDC in Ledegem, initiatief van Rustenhove, lid van @zorgHF:dagelijks ondersteuning biedend voor heel wat mensen, 1000-poot.