田中研之輔 🌟法政大教授14年目・プロティアン協会代表・社外顧問33社歴任・著書31冊・新作出版中
@KennosukeTanaka
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キャリア論 【博士号・UC.Berkeley元客員研究員・学振特別研究員SPD：東京大学・博士758人から4人に選抜】個人投資家・プロジェクト開発監修：著書32冊→ 連絡 ktanaka76 @hosei .ac.jp 4年在外 キャリアオーナーシップ顧問 日経他連載 講演研修年250以上
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プロティアン3部作 シリーズでどうぞ
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最高の学びとなりました！今もなお、走り続ける
@Tetsuya_Komuro
さん 特別セッション『キャリア・リミックス』in 法政大学 2017.7.17. 心からの感謝を込めて。
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HR 人事 キャリア 界隈の方、繋がりましょう！
GW明け、より良き働くを
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HR 人事 キャリア 界隈の方、まだまだ繋がりましょう！
はたらくは、みんなでよくする
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キャリア 人事 キャリコン 関連の方と、繋がりをつくります
フォローバックしますね！
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【ご連絡】このたび「明光キャリアアカデミー」の学長に就任しました。
（＊なお、法政大学教授、プロティアンキャリア協会代表理事、各企業の戦略顧問、すべて兼務となります）
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アメリカのZ世代 顕著な変化
日本でも，同じような変化を迎えます
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1時間 500円でキャリア相談。
これ、ありえますか？
国家資格ですよ。 ＃キャリアコンサルタント
30万円投資して、頑張って、資格とって
なぜ、専門スキルを安く売るのですか？
全く、理解できない。
持つべきものは、「プロ意識」
職業として活躍できる人を、増やしていきます
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GW明けは、NHKスタジオ収録からスタート これからの就活について、キャリア論の知見から解説いたしまーすっ
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人事・キャリア界隈の方、繋がりましょう！
日本最大のSNS人事キャリアネットワークをつくっていきたいです。
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経営者、人事、人材開発、キャリコンの方々、
さらに 繋がりましょう！
より良き未来をみんなの力で🔥
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Twitterの可能性は、凄まじい
はたらくをつうじて、
より良い社会や未来を創りたい
そんな思いを共有できる方、
すべての皆さんと繋がります
フォローいくぞ🔥
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第一弾、公開。明日は第二弾 日経STYLEで公開
リンダ・グラットン教授 × タナケン
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岡田パイセン
@okadapaisenn
の #エンタメブートキャンプ
@minowanowa
さんと
@SkyHidaka
さんの2時間半の休みなしのトーク。歴史的なセッションだったのでは。 箕輪さんは終了後、すぐに移動していったwww
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匿名で文句ばかりを書き込む人生
実名で未来を語り創る人生
どちらも、あなた次第
タナケンは、後者を選ぶ
ポジウィルのプログラム監修は、
キャリアの専門家のわたしが担当
国内でいちばん、キャリア論詳しいかと
どうぞ、
メンションをつけて
発言してください。
すべて回答します
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キャリア 人事 キャリコン の方々を昨日から 200人ほどフォローさせていただきました！
キャリコンは、5万人 いらっしゃる
みんなで変えていきましょ、環境
やりますよ
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ロンドン大学ビジネススクールきました！ しっかりキャリアトレーニングします
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ネガティブは癖
ポジティブは習慣。
癖より習慣は、強し。
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法政大学キャリアデザイン学部 3位！
人気っ
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キャリアコンサルタントの方々の職業的価値を高めていきます。キャリアに関する国家資格
プロティアンキャリア協会は、
キャリアコンサルタントを応援します
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これからの人事の役割は、「管理」じゃない「成長」
「管理」部門から「グロース」部門へと
この転換ができる企業は、躍進します。
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昨日のリンダ・グラットン教授へのインタビュー。
途中からリンダ教授が「タナケンは」と呼んでくれるように。
ベストセラー研究者に、心を鷲掴みにされたサタデー
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企画・司会を担当しています〜
どなたでもオンラインで参加できます。 どぞ〜
法政大学キャリアデザイン学部主催 シンポジウム 2021
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新作の表紙完成！ 素敵〜 お気に入り〜〜 わーいわーい
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国家資格キャリアコンサルタントの方々 #キャリコンの輪 で繋がっていきましょう〜
人はいつからでもどこからでも、
より良き人生をデザインしていくことができる
キャリアコンサルタントは、
人生を豊かにしていくプロフェッショナル・プロデューサーです
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また、ゼミ生が最難関を内定。
まぐれではない。紛れもなく、集団でのトレーニングの結果
１年生から打席に立ち続ける
失敗も達成も繰り返す
インターンは複数社チャレンジして、
大学の学びもおろそかにしない
そして何より大学生活を満喫する、楽しむ。
これに尽きる。
祝杯！
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素晴らしい！ これからのキャリア開発
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卒業おめでとー！ いいチームでしたっ
社会で存分に活躍してねー🎉
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品川駅で、HR University
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というわけで、フォロー1万に到達。
twitterって面白いなwww
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大学生270名のリアルな悩みです！
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リーダーの役割は、
メンバーの可能性を誰よりも信じ、
チャレンジの伴走に徹すること
リーダーは、キャリアプロデューサー🔥
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HR人事キャリア業界 つながり隊 はじめます🇯🇵
日本最大のネットワークをつく��
みんなの力で、働き方をもっとよくしたい
それでは、今日もフォローからスタートです🔥
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6万人の国家資格キャリアコンサルタントの方々♪
もっとつながりましょう！
国家資格を集合的な力に〜
私の個人的な繋がりでも、まだ、約2000名かなと
58000人の方、twitterにいらっしゃいますか〜？
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さあ、キャリアコンサルタントの方々、
繋がりましょー
現在，2000名！
より良き未来をキャリコンの力で🔥
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キャリアコンサルタントの皆様へ
絶対に、専門的スキルを安売りしないでください。
軽はずみな安売りが、キャリコンの市場価値を下げます。
医者や弁護士、大学教師が安売りしますか？
キャリコンは、キャリアに関する専門家です。
この10年でキャリコンの価値を劇的にあげてみせます
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HR キャリア キャリコンの方々、さあ、繋がりましょう！の週末です。私からもフォローさせていただきまっす
より良き働き方をみんなの力で
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映画をきっかけに、日本史好きになる人も増えそうですね〜
レジェバタ良かったです〜
#レジェンドバタフライ
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@nhk_news
くりかえされる悲劇。
車内センサー。警報システムを常備させたい。
車から鍵が離れた状態＋ 社内サーモ ＋ 密閉時間 で 社外へと警報。
警報アラームは、防犯用とは違う音へ
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時間がない…のでは、ない。
時間は、ある or ない
で考えているうちは，
ずっと、ないです。
時間は、創り出すもの
目の前の生産性を高めて
可処分時間をつくりだす
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今、キャリコンに求められているのは、こちらでっす！
＃キャリコンの未来
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大人になるとは、可能性を広げていく成長過程であるはずなのに、
大人になることが、可能性を抑制してしまう停滞過程になっている現状に、心底、違和感。
やるぞ。1億人でキャリア開発
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キャリコンバレーつくりましょー
キャリアコンサルタントが集い
未来を創り出すつながり
6万人の力を一つに
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経営者、HR、キャリア界隈の方々、まだまだ、繋がりましょ〜
人的資本の最大化、より良き社会、
みんなで創出っ
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35冊目を出版します（2024年2月）
プロティアンキャリア2.0 になります。
これで
「銀」の「プロティアン」
「金」の「キャリアオーナーシップ」
かなり実践的に書きましたので、出版されたら、ぜひ！
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全国からどうぞ #キャリアコンサルタント
今こそキャリア支援を副業に！】 #ポジウィル 、経済産業省からの発表を受け、一般社団法人プロティアン・キャリア協会とのオンラインイベントを7月5日(水)19時から緊...
@PRTIMES_JP
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HR 人事 キャリア の方々、
週末に、つながりましょー
より良き働くをみんなの力で
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祝 プロティアンキャリア協会 3周年
走り続けた3年で、
これからの未来を協創する同志が
全国にできた。
ギアあげていきます。
5周年までに
50万人にプロティアンを届けます。
必達します🔥
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なんだろう〜 ミドル層は、二極化していますね。
好奇心を持って、スポンジのようにどんどん吸収ミドル
懐疑心に囚われて、岩盤のように何も浸透しないミドル
プロティアンは、スポンジキャリア
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三菱商事
伊藤忠商事
三井物産
それぞれから プロティアン オファー
この国の活性化のために、伝達します！
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きたああああ
『プロティアン教育』 本 出版決定〜
さあ、届けます
中学生・高校生にプロティアン
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まだ、申し込み可能です。
サーヤさんのキャリア論
必見です
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オンライン対談、スケジュール調整中！
コロナ禍でなければ、ロンドン入りしてました〜。
楽しみ！ リンダ・グラットン教授 × タナケン教授 ww
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ポジウィルがなぜ、これほどまでに求められているのか。
それは、キャリアコンサルティングとコーチングの強みを配合させたハイブリッド版の国内唯一のキャリア・トレーニングだからです。
そこをプログラム開発として設計しました。
#ぶっちゃけポジキャリどう
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私も大学に雇用されている組織人です。
ただし、組織にキャリアを預けようとは思いません。
人生100年時代を組織は守ってくれないので。
自律的にキャリアを形成しながら、
組織にコミットしていくのです。
これこそ プロティアン
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同質性が高いこの国に根付いてしまった他人と比べる思考。
比べなくていい。
人と比べないで生きていく思考は、
何歳からでも誰でも獲得することができる。
比べないからこそ、
出会う人との関係をよりよくできるし、
関わりあう人や組織を幸せなものにしていくことができる
#キャリアを考える
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キャリア、キャリア開発、キャリコン、
このあたりに関心のある方
より良き働くをつくるために、
繋がりましょー
プロティアン ネットワーク！
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経営顧問や事業戦略をして15年。
いろんなことが、わかるようになる。
ビジネスがどうグロースするか
いかなる社会インパクトを生み出すか
この現場感覚に、おおきな間違いはない
打席に立ち続けないかぎり、
それは磨かれない
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なんと！ ゼミ生が、ゼミインスタをつくってくれています
フォローしてください。
いい感じでーす
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タナケンブックス
こちらになりまーす
より良き未来をみんなの力で🔥🔥🔥
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最先端のプロティアンキャリア知見 どうぞ〜
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「キャリアのパーソナルトレーニング」
ポジウィルのプログラム監修をしています。
この間、一切、断りもなしに、
プログラムやコピーをまるまるパクリ、
事業化しようとするケースが続く
ある代表は、私に顧問依頼した後に まるパクリ。
なんでもあり？
顧問弁護士に、相談します。
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【急募】広報・PR 副業も可です。
15万人が受講したプロティアンキャリア講座
2023年度中に23万人に伝達していきます。
プロティアン・キャリア協会の広報活動を担ってくださる方を募集しています。
メッセください！
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他人と比べるために、
生きてるんじゃない
長く生きても、たった100年
とことん、自分らしく生きたらいい
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「なぜ、働くのか。」という問いへの明確な答えがある。
「より良き社会・未来にしたいから」これに尽きる
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リクルート社内報に
ありがとうございました😊😊
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エンタメ業界のイノベーター 岡田一男
@okadapaisenn
さんとのご縁で
SKY-HI （AAAの日高
@SkyHidaka
）さん とカリスマヒットメーカー箕輪康介 （
@minowanowa
）さん と「エンタメブートキャンプ 初秋の乱」一般申込→
田中の授業受講者やゼミ生は「特別招待」
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ネガティヴは癖
ポジティブは技
ポジティブ思考は、
テクニックなんです
雨でいやだなー
雨でラッキー
目の前の出来事の捉え方から
キャリアは形成されるのです
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これからのキャリア1on1の声掛け例を公開！
すごい参考になるかと
ダウンロード無料です
「はたらく未来白書 2023」を公開しました | キャリアオーナーシップとはたらく未来コンソーシアム
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私からのキャリアギフト！
より良き未来をみんなの力で
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嬉しいっ！ プロティアンシフト
素敵な仕上がり〜
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感無量！ プロティアンフォーラム2022 大成功
全体写真をスクショできないほどの盛り上がりでした。
さあ、明日からそれぞれの現場でやりましょ〜
より良き未来を
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10時に寝て、4時に起きると。
9時までに5時間もあるのです〜
それに、早朝はすこぶる頭が冴えます。
アサティアン！
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さあ、決まりました！
ライフキャリア論 特別講師
青汁王子として知られる
三崎優太社長
たのしみー
詳細は後日
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若いからキャリアトレーニングできないとかが、典型的な間違い
若い医者
若い経営者
若い先生
若いキャリアトレーナー
専門家としての
理論、メソッドがあるから
年齢で判断する
その浅はかさ、やめましょ
そうやってこの国の宝を
つぶすことを
ポジウィル やりきりますよ
まあ、みててください
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プロティアン協会認定ファシリテーターの皆様と
2023は、23万人に届けていきます
より良き未来をみんなの力で
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稼げないのか
稼がないのか
徹底的にやりましょう
キャリコンの意識改革
社会が皆さんを求めてる
職業としてのキャリコンへ
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NHKからおはようございます。
自ら学び、みんなで学ぶ。
そんな未来になればと
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今、やるべきことは明確で、それをみんなでやりぬく。
＃キャリコンの未来
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出会う言葉で行動は変わる。
出会う人で、人生は変わる。
先輩たちへの感謝があるから
次世代にもしっかりとどけていく。
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【新たな挑戦の御連絡：CHROに就任しました。】
この度、booost health株式会社のCHROに就任しました。
CEOの 芳賀 彩花さんをはじめ、チームのみんなと
最先端のモバイルテクノロジーを使って、
人的資本の最大化をプロデュースしていきます。
まずはホームページを見ていただけると嬉しいです。…
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キャリアデザイン学部×ポジウィル
#ポジウィル大学
さあ、学びましょー
みんなで創りましょー🔥🔥🔥
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Twitterを運用するキャリアコンサルタントの方々とは、ほぼ繋がりました。1000名程度かと。
人事の方々、知見共有しましょ。
発見したら、フォローします笑笑
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予定を一つも入れない休日を定期的につくる
そんな日は、心や身体に耳をかたむける
寝たければ、寝る
美味しいものを食べたければ、食べる
走りたくなったら、走る
プロティアンは、人生100年時代の持続的なキャリア形成
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ぜひ，2冊両方、読んでみて下さーい
プロティアンの構造を理解いただけるかと
進化と実践
キャリアオーナーシップ🔥🔥🔥
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速報っ。
『プロティアン』 増刷決まりました〜。
まだまだ、届けていきますよっ。
Amazonは、まだ、品切れですね〜。
しばし、お待ちください。
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誰（＊組織や社会を含む）にとってのいかなる課題や問題を
どのように具体的に解決していくのか。
その先に、どんな景色をみたいのか。
ここを考えぬいて
適宜、アジャイルで開発を続けながら伴走し続ける。
事業開発もキャリア開発も
本質はきわめてシンクロ。…
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目の前を楽しむために、
より良い未来を創るために、
みんな生きてる。
2024、みなさま，よろしくお願いします
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これまでのキャリア開発は、「減価償却型」
採用時にハイスペック→現状維持→変化不適合
これからのキャリア開発は、「増加蓄積型」
採用後も持続的な成長→アップデート→ 変化適合
このあたりポイント
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ポジウィルは キャリア業界の「テスラ」。
ガソリン車から電気自動車へ
転職支援からキャリアトレーニングへ
事業モデル自体に、革新性がある
先見性のある投資家は、
事業の素晴らしさを見抜いている
あえて言葉にしますが、
ポジウィルは数年で上場します
なぜか、社会課題解決事業だからです
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今年は5冊を出版し、著書リストは31冊になりました。
すべての出会いに感謝し、書き続けていきます。
テーマは5領域になりますが、感じ取っていただける
共通の世界観があるのではないかと思います。
関心のある1冊を読んでみてください。
2022 コンプリート 皆様、ありがとうございました！
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これからの時代は、
家計簿をつけるよりも
キャリア簿をつける方が大切
キャリア簿、出版したいな！
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