Doorzaam Profile
Doorzaam

@DOORZAAM

Followers
1K
Following
659
Media
635
Statuses
4K

De laatste trends over Leven Lang Ontwikkelen lees je hier! Wij hebben jou nodig om de uitzendkrachten te bereiken. Doe je mee? #LLO #eigenregie

Lijnden
Joined November 2010
Don't wanna be here? Send us removal request.
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
Woensdag is Wistjedat-dag bij Doorzaam. Vandaag nr 4. Wist je dat we in 2022 maar liefst DRIE rondes Scholingsvouchers uitgeven? Mis er geen 1 en zet alle data in je πŸ“… Meer informatie en alle data vind je op deze pagina πŸ‘‰ https://t.co/LwXEckT8ja #hr #scholingsvoucher #arbo #hr
0
0
0
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
Woensdag is Wistjdatdat-dag bij Doorzaam. Vandaag nummer 3. Wist je dat we de flyer voor Budgetcoaching ook in het Engels aanbieden? Deze en de andere twee flyers vind je op de websitepagina over Budgetcoaching. https://t.co/zRnW4ACEkw #hr #financien #budget #budgetcoaching
0
1
1
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
Wij bieden veel vergoedingen en diensten. In 1 oogopslag duidelijk welke vergoeding de juiste is voor jouw uitzendkracht. Handig. https://t.co/zKockRYGoQ #vergoedingen #budget #hr #uitzendkrachten #eigenregie #oenofonds
0
0
0
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
De 1.02% afdracht van het feitelijk loon van de uitzendkracht - Hoe zit dat nou? Dat vertellen we je in dit artikel. https://t.co/4mJ8WE25X0 #hr #scholingsbestedingsverplichting #bestedingsverplichting #afdracht
0
0
0
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
Woensdag is Wistjedat-dag bij Doorzaam. Vandaag nummer 2. Wist je dat we Alles--in-1 omdopen naar het Ontwikkelbudget? Houd onze socials en website in de gaten. #ontwikkelbudget #hr #uitzendkrachten
0
0
1
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
Maak mbo-opleidingen aantrekkelijker door betere voorlichting, maak switchen makkelijker en stimuleer praktisch opgeleiden om ook na hun opleiding verder te leren. https://t.co/9uERUM1dvr
0
0
1
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
Woensdag is Wistjedat-dag bij Doorzaam. Vandaag nummer 1. Wist je dat je in januari interesse kunt tonen in onze vergoedingen? En dat de andere tijdlijnen bekend zijn? Lees snel dit artikel en zet alle data alvast in je agenda. https://t.co/5BNx6MDZxG
0
0
1
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
Wil jij ook meteen aan de slag met het goede gesprek? Wil je nog meer betekenen voor je uitzendkracht en opdrachtgever? En meteen resultaat behalen? Dan is deze leerlijn iets voor jou! Enthousiast geworden? Meld je meteen aan. https://t.co/wlxpz9BY95
0
0
1
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
✨ De beste wensen voor 2023 ✨ namens heel team Doorzaam
0
0
1
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
✨ Fijne jaarwisseling ✨
0
0
0
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
Woensdag is Wistjedat-dag bij Doorzaam. Vandaag nummer 52. Wist je dat we op 12 januari een webinar geven over onze populaire Scholingsvouchers? Meld je meteen aan! https://t.co/30Ci2HbtMh
0
0
0
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
Investeer meer in de matching en scholing van zij-instromers, en zet netwerken op voor het stimuleren van scholing. Dat zijn enkele aanbevelingen van onderzoeksinstituten ROA en SEO voor het oplossen van de arbeidsmarktkrapte in de technische sector. https://t.co/3kPDp13H5q
0
1
1
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
πŸŽ„ Fijne feestdagen allemaal πŸŽ„
0
0
1
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
πŸŽ„ Fijne feestdagen allemaal πŸŽ„
0
0
0
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
In de nieuwe cao voor de metaal- en elektrotechnische industrie wordt een skillspaspoort ontwikkeld. Deze cao is hiermee een van de eerste die de invoering en het gebruik van een skillspaspoort vastlegt. https://t.co/MMrYazLkSH
0
0
0
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
Loonbeslag bij je uitzendkracht. Wat nu? Er is een gratis telefoonnummer ter beschikking 085 27 37 452. Hier kan je uitzendkracht terecht met alle vragen rondom het loonbeslag. Indien gewenst kan daarna gratis hulp van een budgetcoach worden aangeboden.
0
0
3
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
Woensdag is Wistjedat-dag bij Doorzaam. Vandaag #50. Wist je dat we je gratis leerlijnen bieden? Net wat jij nodig hebt om te komen tot duurzame inzetbaarheid van jouw uitzendkrachten. πŸ‘‰ https://t.co/Y8vWq1qPBV
0
0
0
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
In de sterk veranderende arbeidsmarkt is het belangrijk je te blijven ontwikkelen. Dit is een van de redenen dat wij het Persoonlijk Kansberoepbudget beschikbaar stellen. Jouw uitzendkracht laten scholen naar een kansrijk beroep? Er is budget! https://t.co/Zof4u36ht9
0
0
1
@DOORZAAM
Doorzaam
3 years
Woensdag is Wistjedat-dag bij Doorzaam. Vandaag #49. Wist je dat wij op ons Youtube kanaal diverse video’s hebben geplaatst waarin uitzenders en uitzendkrachten aan het woord komen? https://t.co/PyH20pTbkb
0
0
0