
ADP France
@ADP_FR
Followers
6K
Following
4K
Media
10K
Statuses
23K
Leader mondial de gestion du capital humain (#HCM) : #Paie, #GTA, #DigitalRH, #Innovation #Talent. Retrouvez @RHinfo, notre blog #RH.
France
Joined October 2011
🎯 RDV à #UNLEASHWorld2025 les 21 & 22 oct à Porte de Versailles ! ADP y partage sa vision du #FutureOfWork : plus connecté, plus humain, plus performant. 💡 #Innovation #RH, démos live & échanges inspirants. Stand 301 ☕️ : https://t.co/kct1i3bD8h
0
0
0
🔍 Automatiser la #paie, c’est bien. L’accompagner, c’est mieux ! Depuis oct. 2023, ADP simplifie le quotidien de Santé et Cie et donne plus d’autonomie aux équipes. 🎥 Témoignage de Naïma Hédouin 🔗 https://t.co/gMbBHVSgW5
1
0
0
😶🌫️ Quiet quitting : 72 % des salariés en Europe se déclarent désengagés (@Gallup). La solution pour (re)motiver les équipes ? Salaire émotionnel 💥 Reconnaissance, bien-être, sens, autonomie… des leviers clés pour les #PME & #ETI 🔗 https://t.co/Fp6STcXkGZ
0
0
0
🚨 77 % des dirigeants redoutent une pénurie de compétences clés. Et si la formation devenait votre meilleur levier #RH ? 🎯 ADP vous aide à former vite, bien, et sans exploser le budget. 👉 https://t.co/21V0UoNeWk
#formation #DRH
0
0
0
💡 Envie d’un #SIRH prêt pour l’avenir ? Votre système RH doit devenir un vrai levier de performance et d’innovation 🚀 📘 Découvrez les 6 piliers d’un SIRH agile, connecté et stratégique. 👉 Le guide ici : https://t.co/PZ6ZiryumP
0
0
0
📊 28% des 18-26 ans en France cumulent plusieurs emplois (vs 10% des +40 ans). 👉 Motif n°1 : couvrir les dépenses essentielles, épargner, retraite ou financer études/formation. Un défi #RH pour repenser la #rémunération. Via @bfmbusiness ⤵
bfmtv.com
Une étude ADP Research relève que 82% des 18-26 ans en France occupent plusieurs emplois, avec pour motivation principale de couvrir leurs dépenses essentielles.
0
3
1
🚚 "XPO Logistics Europe, ce sont les camions rouges et blancs que vous voyez sur la route !" 🤝 15 ans d'#innovation et de collaboration avec ADP. Sandrine VICTOR, #DRH corporate et #paie France : "un vrai partenariat, une vraie collaboration". ➡ https://t.co/8nr1DAEB9d
0
0
0
💡 « UNE PAIE BIEN FAITE EST UNE BONNE AFFAIRE » ✅ 26 % des entreprises y voient un levier de rentabilité ✅ 57 % des managers veulent + de tech en #paie Découvrez comment transformer la vôtre ➡ https://t.co/kdpdyeVC3u
0
0
0
ADP a interrogé 38 000 pros dans 34 pays. Résultat : 👉 24 % prêts à se former 👉 19 % encore ultra-investis Les signaux sont là. Et ils ne mentent pas. 📥 Rapport #PeopleAtWork2025 : https://t.co/ub1GIw9b84
#RH #DRH
0
0
0
💼 Et si vous changiez de regard sur la #paie ? Longtemps considérée comme un centre de coûts, elle devient aujourd’hui un levier de performance RH. 📊 26 % des entreprises l’utilisent déjà comme moteur de rentabilité. Et vous ? ➡ https://t.co/kdpdyeVC3u
0
0
0
Que pensent les salariés de la façon dont ils sont payés ? 🤔 Cela doit être la 1ère question à vous poser avant de vous lancer dans la restructuration de votre #paie. @ADP_FR y a répondu ! Consultez les résultats de notre étude #FutureOfPay 🔗 https://t.co/dm9mDuCLYp
0
0
0
🌍 « #PeopleAtWork 2025 », c’est presque 38 000 travailleurs, 34 pays, 6 continents : le plus grand baromètre #RH mondial du monde du travail ! 19 % des salariés ultra-investis pour la 3ᵉ année d’affilée. 📥 #DRH, téléchargez le rapport complet : https://t.co/ub1GIw9b84
0
0
0
💡 Externalisation de la #paie : totale, partielle ou « à la carte » ? Votre stratégie doit coller à vos besoins #RH. ADP vous guide pour définir et piloter l’externalisation, un vrai levier de performance pour les #PME & ETI 🔗 https://t.co/0d5L07unWV
0
0
0
#ActivitéPartielle, #télétravail, prévention des #RPS... La #fonctionRH a été très sollicitée pendant la pandémie. Aujourd'hui, les #RH prennent place à la table des leaders 💪 dans les stratégies de demain ! On en parle en détails ici ➡ https://t.co/oCmiVPnKtG
0
0
0
⚖ Obligation de sécurité & prévention : enjeu #RH, juridique… et humain. 👉 Comment prouver vos actions sans paperasse ? 👉 Quels outils pour être crédible ? 📅 Focus Actu – Ven. 3 oct, 9h30-10h30 🎥 Live Webikeo Inscription : https://t.co/GA6xxGQFRc
0
0
0
📣 "Les plus jeunes se disent qu'il leur reste trente ans à travailler et que cela va avoir un impact sur leur activité." explique Karim Boufenech, directeur chez @adp_fr. 8 % des salariés craignent d’être remplacés par l’#IA. Une interview @lesechos ⤵
lesechos.fr
Si les professions intellectuelles ont une meilleure connaissance des impacts positifs de l'intelligence artificielle, elles sont aussi plus inquiètes d'être remplacées, à terme, par ces technologi...
0
0
0
Recruter c’est bien. Former et faire évoluer ses talents, c’est mieux ! 🎯 Mobilité, upskilling, engagement… Et si votre stratégie RH avait enfin un copilote ? 👉 https://t.co/21V0UoNeWk
#formation #RH #ExpérienceCollaborateur
0
0
0
Une paie bien faite, c’est une bonne affaire. Chez ADP, on le voit : investir dans la paie, c’est créer de la valeur pour les RH et le business. 💡 Découvrez 8 approches qui changent la donne 👉 https://t.co/kdpdyeVC3u
#GoodPayrollIsGoodBusiness
0
0
0
⏱ Toujours sous pression, toujours à courir après le temps… Le quotidien des responsables #paie dans les #PME & ETI peut changer ! ADP explore comment libérer les équipes, améliorer la paie et retrouver sérénité 💡🔗 https://t.co/id2unS4Wuy
0
0
0